總統蔡英文日前在與財經媒體茶敘時說道，面對年輕人普遍低薪的狀況，青年理想薪資應拉高到3萬元，另依據日前人力銀行最新調查新鮮人平均起薪行情為2萬7850元。

本校為培養學生就業競爭力，鼓勵學生於大學就學期間，除具備畢業資格外，同時需要通過下列「陽光、創新、π中華」資格者，即可獲得保障就業月薪至少3萬1000元，如月薪未達3萬1000元者，差額將由學校專款支應補齊。

在校就讀大學四年期間（八個學期），任一學期通過下述陽光青年五大指標「熱心服務」、「藝術品味」、「人格健全」、「愛智求知」、「強健體魄」標準者，即能取得陽光青年認證。

熱心服務

當學期，參加社會關懷服務及訓練，至少2小時。

藝術品味

每學期參觀1場校園藝文展覽（含開幕茶會）或參加1場活動（如音樂、影展、演講、研習、論壇、設計競賽等）。

愛智求知

每學期至少完成下列任何一項者，即可通過此項標準：
－借閱圖書與資訊處圖書10冊。
－閱讀圖書與資訊處圖書資源組推薦之優良圖書且完成心得寫作
　（500字）以上心得1篇。
－參加1場圖書與資訊處圖書資源組舉辦之各項活動。
－參加1場諮商與職涯輔導中心舉辦之各項活動。
－參加1場中華書院舉辦之各項活動。

人格健全

每學期操性成績達85分以上，且至少參加1場學務處生活輔導組辦理之活動或由人格健全評分計分達10分以上。

強健體魄

每學期至少完成本校下列任何一項者，即可通過此項標準：
－參加1場學務處衛生保健組舉辦之各項活動（含捐血活動）。
－參加體適能檢測。
－參加游泳檢測。
－參加體育活動至少2次。

每年舉辦職場爭霸培訓，由各學系取得NCDA國際生涯發展諮詢師證照之教師，聯手企業總經理與人力資源部門主管，打造學生就業力。同時，透過一系列高成效、有系統之求職課程，提高同學就業信心與準備度，並找到適性理想的工作。

據統計，有超過85%結訓的同學，能在畢業後三個月內找到工作，同時享有較佳之薪資待遇。

π中華

為彌平學用落差，讓學生在校即能培養職前競爭力，中華大學與企業產學合作，不僅保障符合資格之畢業生月薪至少3萬1000元，企業集團第一線經理人，將前進校園，站上課堂講台第一線指導學生，讓學校與企業育才目標一致，學生畢業即就業。

跨領域就業學程不限科系，本校學生都可於下述公告的承辦單位、聯絡窗口洽詢，並於受理報名期間，自由報名參加。

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